Новые Правила обучения по охране труда взамен 1/29

новые правила по охране труда от 1 сентября 2022

24 декабря 2021 года Постановлением Правительства Российской Федерации No 2464 утверждены «Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда», которые вступят в силу 1 сентября 2022 года.

Документ разработан с учетом изменений, вносимых в Х главу ТК РФ с 01.03.2021.

Что нового?

Правила вводят новый вид обучения — Использованию (применению) СИЗ.

Правила состоят из 12 разделов:

I. Общие положения

II. Организация и проведение инструктажей по охране труда

III. Организация и проведение стажировки на рабочем месте

IV. Организация и проведение обучения по оказанию первой помощи пострадавшим

V. Организация и проведение обучения по использованию (применению) СИЗ

VI. Организация и проведение обучения требованиям охраны труда

VII. Организация проверки знания требований охраны труда

VIII. Оформление документов и записей о планировании и регистрации проведения обучению по охране труда

IX. Требования к организации и проведению обучения требованиям охраны труда, обучения по оказанию первой помощи пострадавшим, обучения по использованию (применению) СИЗ работодателем

X. Особенности организации труда на микропредприятиях

XI. Реестр организаций и индивидуальных предпринимателей, оказывающих услуги в области охраны труда (в части обучения по охране труда), реестр индивидуальных предпринимателей и юридических лиц, осуществляющих свою деятельность по обучению своих работников вопросам охраны труда, и реестр обученных по охране труда лиц

XII. Заключительные положения

Узнать подробности или задать вопрос по охране труда , оставьте заявку на сайте

или позвоните нашим консультантам по телефону +7 (499) 394-71-87

Автор: Дмитрий Левиков

Специалист по охране труда (направления — строительство, производство)

Вас также может заинтересовать

Данная услуга представляет собой комплексное обследование охраны труда на соответствие государственным нормативным требованиям, которое включает анализ документации по охране труда и условий труда на рабочих местах.
Подробнее
Вы приняли грамотное решение, не став рисковать, - ставить печать и роспись на самостоятельно заполненных некачественных документах-шаблонах из Интернета. А значит, хорошо понимаете ответственность за несоответствие этих типовых шаблонов "для всех" - деятельности именно вашей компании.
Подробнее
Вы хотели бы, чтобы Вам с расследованием несчастного случая помогли специалисты, имеющие в практике более 1 тысячи расследований разных степеней тяжести? Многолетняя практика в этих вопросах позволяет прогнозировать результат того или иного случая практически с 95-% вероятностью.
Подробнее
Любая проверка должна иметь к тому законные основания. И как следует из нормативных правовых актов, перечень оснований для проведения проверки достаточно разнообразен и порой непонятен. Как же отличить проверку, проводимую на законных основаниях от той, которая на таком не основана?
Подробнее
Аутсорсинг охраны труда - это полная передача Вами аккредитованной организации не только изучения законодательства и всей нудной рутинной работы с бумажками, но и ещё более важной для Вас части волнений, - лично Вашей ответственности в этой области перед Государственной Инспекцией Труда.
Подробнее
Проведение оценки профессиональных рисков – обязательная процедура для всех организаций, независимо от числа работников, формы собственности.
Подробнее
Наверх