С 2022 начинают действовать изменения в законодательстве РФ, которые затрагивают трудовые отношения. Далее будет рассказано об основных изменениях.
Повысится МРОТ
В 2022 федеральный МРОТ достигнет 13 617 руб. Ранее он составлял только 12 792 рублей. Сейчас же Минтруд решил увеличить МРОТ на 6,4%.
МРОТ в Москве с 1 января 2022 г. будет составлять 21 371 руб., в прошлом году он составлял 20 589 руб.
Размер минимальной заработной платы в г. Москве пересматривается ежеквартально и устанавливается в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения г. Москвы, утвержденного постановлением Правительства Москвы.
Перенесут выходные
Организации, а также ИП должны будут распланировать график работы, в котором будут учитываться переносы выходных. С переносом можно ознакомиться в Постановлении Правительства РФ от 16.09.2021 № 1564. Согласно нему россиян в 2022 ждут девятидневные новогодние каникулы (с 1 по 9 января). После этих каникул будут еще и праздники. Весной, к примеру, люди будут отдыхать с 30 апреля по 3 мая. В марте же отдохнуть получится с 6 по 8 число. А в мае непосредственно уже будут отдыхать с 7 по 10 мая.
Будут новые обязанности
Эти обязанности затронут сферу охраны труда. Работодатели будут искать как опасности разного рода на производстве, так и профессиональные риски на рабочих местах. Если, проведенная работодателем спецоценка выявит, что человек работает в опасных условиях, то его отстраняют от работы. На его зарплате это скажется, но в хорошую сторону для работника. Организации будут выплачивать средний заработок. Такой закон № 311-ФЗ начинает действовать с 1 марта.
Законодатель постарался обезопасить работника от всего, в том числе и от мелких травм. Такие травмы будут фиксироваться работодателями. Под микротравмой понимается повреждение, из-за которой сотрудник не теряет своей трудоспособности. Это, к примеру, ушибы, ссадины. По логике работник идет к руководителю, который в свою очередь фиксирует эту микротравму. Затем уже он начнет выяснять, как и почему работник ее получил.
Увеличатся пособия от ФСС
Уже в феврале пособия повысятся на 5,8%. В последующие два года эта сумма увеличится на 4%. Эти цифры напрямую зависят от индекса цен. Очень даже возможно, что они еще увеличатся, т.к. индекс тоже увеличится, но еще больше. Если выплата при рождении ребенка в конце 2021 года составляла почти 19 000 руб., а точнее 18 886,32 руб., то в начале 2022 он вырастет чуть больше, чем на 1 000 руб. И итоговая цифра будет 19 981,73 руб.
Квоты на иностранцев станут больше
Правительство РФ успело рассмотреть и этот вопрос. Поэтому сейчас можно точно сказать, в каких сферах и какую долю рабочих мест можно отдать для иностранцев. Свое решение Правительство РФ указало в Постановлении от 07.10.2021 № 1706. В нем говорится, что для сферы строительства иностранцев может быть не более 80% от общего числа работников. Если работодатель проигнорирует эту норму (превысит количество иностранцев), то к нему применят санкции. Руководитель должен будет оплатить штраф, который может доходить до 50 000 руб. А вот для самой компании штраф будет намного больше. Он составит или штраф до 1 000 000 руб., или же приостановление ее деятельности на срок до 90 суток.
Введут иные правила касательно удержания зарплаты
Сейчас с 1 февраля появится возможность для работников сохранить часть дохода от списания со счета денег, которые идут на покрытие долгов. Если у человека небольшой доход и он имеет долги, то ему надо пойти в отдел ФССП и подать туда заявление, чтобы с указанного в нем счета не списывали деньги, размер которого не превышает прожиточный минимум для трудоспособного населения. Сейчас на федеральном уровне он составляет 13 026 руб. Но если МРОТ у региона выше (например, в Москве 21 371 руб.), то будут не взыскивать сумму регионального прожиточного минимума. Это нововведение не действует в том случае, если у человека есть ряд обязательств (например, алименты). А вот наличие детей или же других иждивенцев поможет эту сумму, которую не будут взыскивать с человека, лишь увеличить. В таком случае уже понадобится пойти в суд. Он и решит, какую сумму в итоге оставить на счете.
Женщин начнут брать на тяжелые работы по новым требованиям
До марта 2022 года женщинам нельзя было работать в местах, где им приходится собственноручно таскать вещи, вес которых больше допустимой для них нормы. Уже с 2022 года этот запрет будет снять. Но его заменят на ограничение. В Трудовом кодексе РФ это уже излагается в новой редакции статьи 253. У Минтруда РФ успел выйти приказ, который четко изложил, на каких опасных и вредных работах женщины всё же могут быть задействованы, но с определенными ограничениями. У этого приказа довольно ограниченный срок действия, но будет действовать только до марта 2028.
Автор: Юлия Щеляева
Специалист по охране труда (направления — здравоохранение, пожарная безопасность)
